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锁定老帖子 主题:怎么找一个较优秀的美工
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作者 | 正文 |
发表时间:2013-07-01
这种企业最好不要去,因为搞不清楚美工到底要干什么。也就没办法为美工定责定岗。去了估计也干不长。企业招人时,一定要注意首先他是不是一个好的美工,其次有没有成为UI设计师方面的潜力。 如果只是项目需要,第二点就可以忽略。来了能干活就行。毕竟把工作完成比什么都重要,自身的发展和公司的发展规划是否一致,这只有在大公司,比如欧美公司才会重视这一点。国内的小民营企业确实也没有这个需求。 其实一个好的美工必须具备两个素质: 1、具有较深美术功底,良好的审美观和创新能力,对视觉设计、色彩有敏锐的观察力及分析能力,注重细节。 2、有 icon,logo, UI元素的设计能力。 UI设计师的工作其实更专业化,我认为最起码应该具备以下两点: 1)能够熟悉所开发软件用户群的特征,对用户体验有深入研究 2)熟悉所开发的软件,对人机交互、软件的易用性有较深入的研究 发现一个很好的设计网站,优设网,和大家一起分享一下: http://www.uisdc.com/category/uiicon/element-of-web-ui/ 声明:ITeye文章版权属于作者,受法律保护。没有作者书面许可不得转载。
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发表时间:2013-08-23
打广告的,无聊
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